THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
Hiện nay để mở rộng kinh doanh, Công ty cần tuyển dụng một số vị trí làm việc tại Văn phòng và Nhà hàng như sau:
|
Stt
|
Vị trí
|
Mô tả công việc
|
Yêu cầu
|
|
1
|
Chuyên viên Pháp lý
|
- Liên hệ các cơ quan để làm các thủ tuc pháp lý của Công ty như: đăng ký KD, thành lập doanh nghiệp, chuyển hình thức doanh nghiệp, xin cấp đăng ký sở hữu trí tuệ, tư vấn về luật kinh doanh, pháp lý cho công ty......
Thẩm định lại các hợp đồng của các phòng ban, đảm bảo chặt chẽ, đúng luật, đem lại lơi ích cao nhất cho công ty.
- Có trách nhiệm thu thập, luôn cập nhật các nghị định sửa đổi, bổ sung trong các lĩnh vực kinh doanh của công ty.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Trưởng phòng.
|
- Tốt nghiệp hệ công lập trường ĐH Luật, Luật Quốc gia.
- Ít nhất 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Thành thạo tiếng Anh.
- Tin học văn phòng thành thạo.
|
|
2
|
Nam chuyên viên nhân sự cao cấp
|
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban, đơn vị, chi nhánh; lập kế hoạch tuyển dụng trình Trưởng phòng.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng
- Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ, phối kết hợp với các phòng ban, đơn vị, chi nhánh để tiến hành tuyển dụng theo đúng kế hoạch.
- Lập danh sách, chuẩn bị hồ sơ , hợp đồng lao động cho ứng viên đã trúng tuyển.
- Hướng dẫn nhân viên mới về chính sách, nội quy, quy định nhân sự của công ty.
- Lập báo cáo đánh giá kết quả tuyển dụng, thử việc trình Trưởng phòng.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch đào tạo, nâng cao trình độ của CNV trong công ty.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Trưởng phòng.
|
- Tốt nghiệp ĐH hệ chính quy chuyên ngành Quản trị nguồn Nhân lực.
- Có năng lực tốt trong việc lập kế hoạch, đánh giá nhân sự.
- Kinh nghiệm ít nhất 4 năm ở cùng vị trí
-Tiếng Anh giao tiếp tốt.
-Tin học văn phòng thành thạo.
- Ngoại hình khá, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt.
|
|
3
|
Nam Trưởng phòng Marketing
|
- Phát triển và thực hiện các chiến dịch marketing cho các sản phẩm và dịch vụ của công ty.
- Lập kế hoạch, kiểm tra việc thực hiện các chương trình bao gồm phát triển các kênh khuyến mãi, và chương trình khuyến mãi cụ thể dành cho khách hàng để hỗ trợ cho phát triển kinh doanh.
- Chi tiết sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.
|
- Nam tuổi từ 30-40, tốt nghiệp ĐH hệ chính quy chuyên ngành Marketing hoặc các ngành có liên quan.
- Ít nhất 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông tiếp thị.
- Ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong vị trí tương đương.
|
|
4
|
Thiết kế và quản lý Website
|
- Xây dựng website mới
- Xây dựng giao diện bán hàng qua mạng
- Đưa các thông tin mới lên Website công ty
- Chuẩn bị các bài viết để đăng tải.
- Các công việc khác sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
|
- Tốt nghiệp ĐH hệ chính quy, chuyên ngành có liên quan.
- Ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Thành thạo các ứng dụng thiết kế web và đồ họa: Photoshop, Dreamweaver, Flash, Corel Draw, Adobe Illustrator,HTML, CSS, Javascript...
- Có khả năng thẩm mỹ cao.
|
|
5
|
Kỹ sư ngành cấp thoát nước - Tổ trưởng tổ bảo hành
|
Sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
|
- Hiểu biết về thiết bị CN nước,đã từng là quản lý cấp tổ trưởng hoặc nhóm trưởng trở lên.
- Có 2 năm kinh nghiệm.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Tiếng Anh đọc hiểu vẽ kỹ thuật.
- Sử dụng được phần mềm Cad.
|
|
6
|
Nhân viên hành chính
|
- Mua sắm các trang thiết bị của Công ty theo đúng quy trình mua sắm;
- Thực hiện các nghiệp vụ về các công tác liên quan đến hành chính, in ấn các ấn phẩm, quần áo cho lao động, ...
- Kết hợp với Phòng kế toán thực hiện công tác quảnh lý tài sản cố định trong Công ty;
- Quản lý và bảo quản con dấu;
- Đánh máy, photo các văn bản theo yêu cầu của Ban giám đốc Công ty và Trưởng phòng;
- Thực hiện công tác đối chiếu Bảo hiểm xã hội của toàn Công ty ( BDV, Nhà hàng, Công ty CP SX và TM Đại Việt ...)
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến công tác làm chế độ chính sách cho người lao động trong công ty theo sự chỉ đạo của Trưởng phòng;
- Hỗ trợ công tác hành chính Nhà hàng Legend Beer Restaurant tại The Manor;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công công việc của Trưởng phòng;
|
- Tốt nghiệp ĐH hệ chính quy chuyên ngành quản trị văn phòng hoặc các ngành có liên quan.
- Kinh nghiệm ít nhất 3 năm ở cùng vị trí.
- Tiếng Anh thành thạo.
- Tin học văn phòng thành thạo.
- Ngoại hình khá, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt.
|
|
7
|
Nhân viên tổ thớt, nhân viên tổ hải sản
|
Trao đổi cụ thể qua phỏng vấn.
|
- Số lượng 02 người trên 1 vị trí
- Có kinh nghiệm làm việc ở cùng vị trí ít nhất 3 năm
- Có bằng cấp chính quy về đầu bếp và chế biến món ăn
- Có trách nhiệm, yêu nghề bếp và cẩn thận trong công việc, hoà đồng với những nhân viên khác.
|
|
8
|
Nhân viên bảo vệ
|
Sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
|
- Có kinh nghiệm làm bảo vệ ít nhất 2 năm.
- Yêu cầu cung cấp địa chỉ xác thực và có người đứng ra bảo lãnh.
|
|
|
|
|
|
v Quyền lợi được hưởng: - Lương hấp dẫn theo năng lực, được đóng bảo hiểm và các chế độ phúc lợi khác của Công ty.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến cao.
v Hồ sơ gồm: Đơn xin việc, Sơ yếu lý lịch, Giấy KSK, Giấy xác nhận làm việc tại các cơ quan đã làm, 2 ảnh 4*6,
Văn bằng liên quan (chấp nhận photo).
v Nộp hồ sơ tại: Phòng Hành chính Tổng hợp Công ty CP Đại Việt Trí Tuệ gặp Ms Thúy
(Vui lòng đi cổng số 82 Ngụy Như Kontum, Q.Thanh Xuân, HN)
v Hạn nộp hồ sơ: 30/08/2010. Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.